Телефон доверия
8 (8212) 29-99-99

Информация о проведении конкурса в управление материально-технического обеспечения ГУ

ИНФОРМАЦИЯ О ПРОВЕДЕНИИ  КОНКУРСА

 Главное управление МЧС России по Республике Коми объявляет конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы:

заместитель начальника отдела вооружения и техники управления материально-технического обеспечения.

Квалификационные требования: наличие высшего  образования не ниже уровня бакалавриата по направлениям подготовки (специальностям) профессионального образования «Машиностроение», «Автомобили и автомобильное хозяйство», «Технология транспортных процессов», «Эксплуатация транспортно –технологических машин и комплексов» или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки; знание Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ; нормативных правовых актов применительно к исполнению должностных обязанностей, законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, служебном поведении федеральных государственных гражданских служащих и урегулировании конфликта интересов; навыки работы в области  организации эксплуатации автомобильной техники, устройства легковых, грузовых автомобилей, автобусов; действующие стандарты и технические условия по эксплуатации и ремонту техники; технические характеристики, конструктивные особенности, назначение, принципы работы и правила эксплуатации техники и оборудования; методы осмотра оборудования и обнаружения дефектов; методы и средства измерения параметров, характеристик и данных режима работы оборудования; выполнения технических расчетов, вычислительных работ; порядок выпуска транспортных средств на линию; навыки практического применения нормативных правовых актов; работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; управления электронной почтой; подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах.

Требуется не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет стажа работы по специальности, направлению подготовки.

Начало приема документов для участия в конкурсе «28» июня 2018 г., окончание «18»  июля 2018 г.

Документы для участия в конкурсе принимаются по адресу: г. Сыктывкар, ул. Советская, д. 9, каб. 19. Справки по тел. 8 (8212) 40-98-83, 40-98-85. 

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

1. Личное заявление;

2. Собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена Правительством Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с приложением фотографии;

3. Копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

4. Документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

- заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы) копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

- заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы)  копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания.

5. Заключение медицинского учреждения об отсутствии у гражданина заболеваний, препятствующих поступлению на гражданскую службу (Учетная форма № 001-ГС/у, утвержденная приказом Минздравсоцразвития России от 14 декабря 2009 года № 984н);

6. Копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;

7. Копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

8. Копию документов воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

9. Справку об отсутствии судимости;

10. Согласие на обработку персональных данных;

11. Сведения о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 г. № 460 «Об утверждении формы справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации»;

12. Сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на которых гражданин, претендующий на замещение должности гражданской службы, гражданский служащий размещали общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать.

Гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы  в Главном управлении МЧС России по Республике Коми, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает заявление на имя представителя нанимателя.

Гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы в ином государственном органе, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет заявление на имя начальника Главного управления МЧС России по Республике Коми и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровым подразделением государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. N 667-р, с приложением цветной фотографии.

Достоверность сведений, представленных гражданином, подлежит проверке.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

О дате проведения конкурса кандидаты, после проверки представленных документов, достоверности сведений, соответствия квалификационным требованиям, будут проинформированы отдельно.

Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должностям государственной гражданской службы.

При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе выбранных конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование, психодиагностическое обследование, проведение тестирования по положениям Конституции Российской Федерации; на знание законодательства о государственной гражданской службе  и противодействии коррупции; на знание государственного языка Российской Федерации (русского языка); на знания в области информационно-коммуникационных технологий;  по вопросам, связанным с направлением деятельности по должности федеральной государственной гражданской службы.

Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в течение 7 дней со дня его завершения. Информация о результатах конкурса размещается на  официальном сайте Главного управления и в федеральной государственной информационной системе «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации».

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

Рубрикатор
А Б В Г Д Е Ж З И К Л М Н О П Р С Т У Ф Х Ц Ч Ш Щ Ы Э Ю Я Все
Загрузка...
По вашему запросу не найдено совпадений